Vacature KDV medewerker locatie Kiemkade (0-4 jaar)
Voor Kindcentrum Kiemkade zoeken we een enthousiaste en betrokken KDV medewerker die het team van Ratjetoe (0-4 jaar) voor 27 uur per week komt versterken.
Reageren kan t/m 16 maart 2025
Stuur je CV en motivatiebrief naar mariel.appeldoorn@abbokindcentra.nl
Beleidsmedewerker P&O
Wat bieden wij jou?
Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse opvang, ontwikkeling en verzorging van een groep kinderen van 0-4 jaar.
Over het kindcentrum
t.a.v. de kinderen
- De begeleiding van kinderen zowel individueel als in groepsverband
- De dagelijkse opvang, ontwikkeling en verzorging van een groep kinderen.
t.a.v. de organisatie
- Afstemmen met collega’s over de dagindeling en de verdeling van de werkzaamheden.
- Verrichten van verzorgende en huishoudelijke werkzaamheden
- Dagelijks bijhouden aanwezigheid kinderen middels Konnect
- De dagelijkse boodschappen m.b.t. voeding
- Op de hoogte zijn van het pedagogisch werkplan en vertaling hiervan naar de dagelijkse praktijk
- Op de hoogte zijn van het Kwaliteitsbeleid en deze toepassen in de dagelijkse praktijk
- Bijdragen aan de aanschaf van middelen, materialen en inventaris
- Deelnemen aan overleggen.
- Bijhouden en vergroten van vakkennis door het volgen van cursussen.
- Mede organiseren en bijwonen ouderavonden
t.a.v. de ouders/verzorgers
- Zorg dragen voor een goed contact met ouders/verzorgers en informeren naar specifieke aandachtspunten en bijzonderheden van de op te vangen kinderen.
- Informeren omtrent de ontwikkeling van het kind, specifiek van de kinderen die onder zijn/haar mentorschap vallen
- Via de ouderapp ouders informeren over het individuele kind of zaken die de hele groep aangaan.
Over st. Abbo Kindcentra Kinderopvang
- Een vacature 27 uur per week (verdeeld over 3/4 werkdagen) op basis van de jaarurensystematiek van de CAO Kinderopvang.
- Leuke collega’s die elke dag met een hoop plezier bij ons werken
- Een salaris conform de CAO Kinderopvang schaal 6 (€ 2577,- €3.541,- bruto per maand) bij een fulltime dienstverband) afhankelijk van opleiding en werkervaring en een reiskostenvergoeding mits je voldoet aan de voorwaarde
- Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en training
- 4% eindejaarsuitkering van het bruto jaarsalaris
- Meedenken bij het ontwikkelen van nieuw beleid of herzien van bestaand beleid
Interesse in deze vacature?
- Een relevante opleiding, zoals Pedagogisch Medewerker, Onderwijsassistent of een andere pedagogische opleiding op minimaal MBO-niveau 3. (Wil je weten of jouw diploma kwalificeert vul dan je diplomanaam in de diplomachecker)https://www.kinderopvang-werkt.nl/check-mijn-diploma
- Een diploma werken met baby’s is een pre
- EHBO certificaat is een pre
- 3F taalcertificaat waarin het centraal- en instellingsexamen met een 5,5 of hoger is afgerond
- Ervaring met het werken met kinderen in de leeftijd van 0-2 jaar.
- Creatief, flexibel en communicatief sterk..
- In staat om een veilige en uitdagende omgeving te creëren die kinderen nodig hebben.
- Begeleiden van kinderen tijdens de activiteiten en zorgen voor een veilige en stimulerende omgeving.
- Samenwerken met collega’s om een gevarieerd en aantrekkelijk activiteitenprogramma aan te bieden.
- Contact onderhouden met ouders en verzorgers over de voortgang en het welzijn van de kinderen
- Ingeschreven in het Personenregister Kinderopvang of overlegt een nieuwe VOG.